Ausgangssituation

Der ökologische Umbau der Wirtschaft verändert den Arbeitsmarkt grundlegend. Arbeits- und Fachkräfte werden insbesondere in Bereichen wie erneuerbare Energie, sanfter Tourismus, grünes Baugewerbe sowie Kreislaufwirtschaft gesucht – aber allzu oft nicht gefunden. Deshalb hat das Projekt Vertreter:innen von Unternehmen, arbeitsmarktpolitischen Organisationen und Jugendverbänden zusammengebracht. In sechs Workshops erarbeiteten Stakeholder aus ausgewählten Branchen und Regionen, wie Klimajobs konkret in ihrem Kontext aussehen.

Projektziel

Ziel war es, mehr (überwiegend junge) Menschen für die Jobs der Zukunft zu begeistern und Betrieben aufzuzeigen, welche Potentiale diese Berufe bieten und wo der ökologische Umbau der Wirtschaft und ihre Personalplanung zusammenhängen. Es wurden Instrumente, Ansätze und Strategien entwickelt, die Unternehmen in ausgewählten KEM-Regionen und Branchen konkret umsetzen können, um z.B. Jugendliche für eine Lehre oder Ausbildung im Bereich der Green Jobs zu gewinnen.

Projektleitung

ÖSB Social Innovation gemeinnützige GmbH
Annika Schönauer
annika.schoenauer@oesb-socialinnovation.at

Projektpartner:innen

• ÖSB Consulting
• Climate Lab
• Gerald Berger Sustainability Consulting e.U.